MARC details
000 -CABECERA |
Longitud fija campo de control |
01898caa a22002538i 4500 |
001 - NÚMERO DE CONTROL |
Número de control |
650807020330 |
003 - IDENTIFICADOR DELl NÚMERO DE CONTROL |
Identificador del número de control |
FR-PaOEC |
005 - FECHA Y HORA DE LA ÚLTIMA TRANSACCIÓN |
Fecha y hora de la última transacción |
20210419170257.0 |
006 - CÓDIGOS DE INFORMACIÓN DE LONGITUD FIJA - CARACTERÍSTICAS DEL MATERIAL ADICIONAL |
Códigos de información de longitud fija - Características del material adicional |
a o d i |
007 - CAMPO FIJO DE DESCRIPCIÓN FÍSICA |
Campo fijo de descripción física |
cr || |||m|n|| |
008 - CÓDIGOS DE INFORMACIÓN DE LONGITUD FIJA |
Códigos de información de longitud fija |
171201s1997 ||| o i|0| 0 eng d |
035 ## - NÚMERO DE CONTROL DEL SISTEMA |
Número de control del sistema |
(FR-PaOEC) |
040 ## - FUENTE DE LA CATALOGACIÓN |
Centro catalogador de origen |
FR-PaOEC |
100 1# - PUNTO DE ACCESO PRINCIPAL-NOMBRE DE PERSONA |
Nombre de persona |
<a href="Steedman, Hilary.">Steedman, Hilary.</a> |
245 10 - TÍTULO PROPIAMENTE DICHO |
Título |
Trends in Secretarial Occupations in Selected OECD Countries, 1980-95 |
Medio |
[electronic resource] / |
Mención de responsabilidad, etc. |
Hilary Steedman |
260 ## - PUBLICACIÓN, DISTRIBUCIÓN, ETC. (PIE DE IMPRENTA) |
Lugar de publicación, distribución, etc. |
Paris : |
Nombre del editor, distribuidor, etc. |
OECD Publishing, |
Fecha de publicación, distribución, etc. |
1997. |
300 ## - DESCRIPCIÓN FÍSICA |
Extensión |
69 p. ; |
Dimensiones |
21 x 29.7cm. |
490 1# - MENCIÓN DE SERIE |
Mención de serie |
OECD Labour Market and Social Policy Occasional Papers, |
Número Internacional Normalizado para Publicaciones Seriadas (ISSN) |
18151981 ; |
Designación de volumen o secuencia |
no.24 |
520 3# - NOTA DE SUMARIO |
Sumario, etc, |
In all OECD countries secretarial occupations constitute a substantial part of all women's employment, are heavily female-dominated and subject to rapid and far-reaching technical change. They are also transversal to all sectors and organisations. The report examines how the secretary's role is changing as the 'information society' develops and as organisations seek to organise work in a way that maximises its value-added. It also investigates the routes by which improvements in the occupation can be brought about. The report is based on the results of national studies in 8 countries: Denmark, Finland, France, Italy, the Netherlands, Switzerland, the United Kingdom and the United States. The report does not purport to be comparative but, instead, attempts to highlight some significant cross-national issues. The labour market for secretaries Secretarial work constitutes between 5 and to 15 per cent of all women's employment according to the definitions in the countries ... |
650 #4 - PUNTO DE ACCESO ADICIONAL DE MATERIA - TÉRMINO DE MATERIA |
Término de materia o nombre geográfico como elemento inicial |
Social Issues/Migration/Health |
830 #0 - PUNTO DE ACCESO ADICIONAL DE SERIE - TÍTULO UNIFORME |
Título uniforme |
OECD Labour Market and Social Policy Occasional Papers, |
Número Internacional Normalizado para Publicaciones Seriadas (ISSN) |
18151981 ; |
Designación de volumen o secuencia |
no.24. |
856 40 - LOCALIZACIÓN Y ACCESO ELECTRÓNICO |
Nombre del host |
oecd-ilibrary.org |
Identificador Uniforme del Recurso (URI) |
<a href="https://s443-doi-org.br.lsproxy.net/10.1787/650807020330">https://s443-doi-org.br.lsproxy.net/10.1787/650807020330</a> |
942 ## - ENTRADA DE ELEMENTOS AGREGADOS (KOHA) |
Fuente de clasificaión o esquema |
Dewey Decimal Classification |
Koha [por defecto] tipo de item |
Working Paper |